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為做好春節(jié)前后農(nóng)民工法律援助工作，充分發(fā)揮法律援助在根治拖欠農(nóng)民工工資中的職能作用，深入開展根治欠薪冬季專項行動、“春暖農(nóng)民工”服務行動，深化“法援惠民生 助力農(nóng)民工”活動，近日，根據(jù)司法部安排部署，山西省司法廳出臺九項舉措，進一步加大根治欠薪法律援助工作力度，暢通農(nóng)民工維權渠道，努力讓每一個農(nóng)民工家庭度過溫暖祥和的春節(jié)。

01

開展農(nóng)民工法律援助宣傳

充分利用農(nóng)民工返鄉(xiāng)特點，在火車站、長途汽車站、集貿(mào)市場、工地等農(nóng)民工聚集地開展法律援助宣傳，重點宣傳《中華人民共和國法律援助法》《保障農(nóng)民工工資支付條例》等法律法規(guī)，為農(nóng)民工提供法律援助指引，增強農(nóng)民工自我保護意識和依法維權能力。

02

及時收集農(nóng)民工服務需求

組織法律咨詢值班服務人員、村（社區(qū)）法律顧問、法律明白人、法律援助志愿者等基層法律服務力量，走訪農(nóng)民工較密集區(qū)域，深入農(nóng)村勞動力輸出較多的村民委員會收集法律服務需求，對農(nóng)民工各類法律需求進行現(xiàn)場登記，詳細記錄農(nóng)民工具體需求及聯(lián)系方法，建立法律服務需求信息庫，綜合研判、及時預防。

03

開展合同普查和法律體檢

組織專業(yè)律師團隊開展勞動合同普查和法律體檢，摸清企業(yè)特別是中小微及民營企業(yè)落實保障農(nóng)民工權益、及時支付勞動報酬等法規(guī)政策情況，提出改進意見和建議，促進企業(yè)加強對農(nóng)民工合法權益保護。幫助企業(yè)做好勞動用工相關規(guī)章制度、重大事項法律審查。

04

暢通維權渠道

拓展和暢通“窗口+網(wǎng)絡+熱線”法律服務模式，充分發(fā)揮各級公共法律服務中心（工作站、室）服務群眾一線陣地作用，打造“一個門進來，集中受理、分頭辦理、一攬子解決問題”的綜合性、“一站式”法律服務實體平臺。探索在農(nóng)民工、新就業(yè)形態(tài)勞動者集中工作地或休息地設立巡回法律援助站點或窗口，就近提供法律咨詢、法律援助服務。

05

加強部門聯(lián)動

積極會商對接人社、信訪部門，及時了解農(nóng)民工法律援助需求，并主動向相關部門通報。推進在人民法院、勞動人事爭議調(diào)解仲裁機構(gòu)、勞動保障監(jiān)察機構(gòu)、工會等設立法律援助工作站或設置法律援助公告欄，公布聯(lián)系電話、援助范圍、受理程序等維權信息，引導農(nóng)民工通過法律援助依法維權。

06

開辟綠色通道

對農(nóng)民工討薪案件提供“一次辦好”服務，設置農(nóng)民工法律援助綠色通道，對討薪農(nóng)民工優(yōu)先解答、優(yōu)先受理、優(yōu)先審查、優(yōu)先指派，并為行動不便的受援人主動提供上門服務。廣泛推行首問首辦、一次性告知、一站式服務等工作制度以及代受理和點援制等便民舉措。

07

實行容缺受理

對基本條件具備、主要材料齊全且符合法定條件，但其他材料或手續(xù)欠缺的情形，尤其針對訴訟時效即將屆滿、需要立即采取保全措施等緊急情況或特殊案件，先行受理、事后補辦。

08

優(yōu)化“援調(diào)銜接”

創(chuàng)新發(fā)展新時代“楓橋經(jīng)驗”，堅持“援調(diào)銜接”，調(diào)解先行，發(fā)揮多層次、寬領域、全覆蓋的各類調(diào)解組織網(wǎng)絡作用和預防排查功能，特別聚焦建筑工程、餐飲住宿、物流快遞等行業(yè)領域，對涉及農(nóng)民工工資的爭議糾紛，及時發(fā)現(xiàn)問題，堅持應調(diào)盡調(diào)，化解欠薪隱患，努力把問題解決在萌芽狀態(tài)。

09

加強異地協(xié)作

增強農(nóng)民工法律援助跨區(qū)域間協(xié)作配合，探索以申請地法律援助機構(gòu)主動對接、協(xié)作地法律援助機構(gòu)積極配合承辦案件為原則的法律援助異地協(xié)作機制，提高農(nóng)民工就近尋求法律咨詢、申請援助的便捷度。