2025-06-10
“終于下班了,可以放松一下了!”這是不少上班族結束一天工作后的心聲。但對公職人員來說,走出單位大門的那一刻,可不是自由放縱的護身符!下班后的“八小時外”時間,紀律的“緊箍咒”不但不能摘,反而要戴得更緊。
最近中紀委明確強調:公職人員“8小時工作時間之外”,也要管起來!這一要求引發(fā)廣泛關注。有人或許會問:下班后的私人時間,為何還要受約束?今天就來看看背后的真相。
一、為什么連“8小時工作時間外”也要管?
1. 為什么下班后也要管?
有人可能覺得,工作時間守好規(guī)矩、認真工作,下班后就屬于個人時間,可以放松對自己的要求。這種想法大錯特錯!
和工作時間相比,公職人員“八小時外”的生活圈、交往圈、娛樂圈更加復雜、更難監(jiān)管。不少權力越界、行為失范問題就發(fā)生在“八小時外”,違紀違法行為易發(fā)高發(fā)。
極少數(shù)干部下班后仿佛變了個人:搞小圈子,鉆營關系,打牌賭博,沉迷電游,大吃大喝,燈紅酒綠,酒駕醉駕,甚至收錢收物,謀取不法利益……“八小時外”的放縱,往往成為滑向深淵的起點。
加強對公職人員“八小時外”監(jiān)督,既是促進干部改作風的有效手段,也是預防腐敗的重要環(huán)節(jié)。
2. 一些真實案例觸目驚心:
湖北四名年輕干部周五下班后相約餐館,菜還沒上齊就支起麻將桌“小打小鬧”,結果被督察組當場查獲賭資4370元,全部受到黨內警告處分。他們原本以為“小打小鬧、消遣消遣,問題應該不大……”
福建一位鎮(zhèn)政府干部伍某清深夜飲酒后駕車,以為凌晨村道上沒人查,結果被民警查獲,最終因危險駕駛罪被開除公職。
重慶市合川區(qū)水利局原局長陳丙安酷愛釣魚,老板李某便投其所好,周末常約他免費釣魚、吃飯,臨走時送上紅包和高檔茶葉。在一來二往中,陳丙安利用職權為李某承接水利工程項目,多次收受賄賂。
這些案例都有一個共同點:違紀違法行為都發(fā)生在“八小時工作時間之外”。
二、劃紅線!這些事“8小時外”絕對不能做
中紀委和各地紀檢監(jiān)察機關都明確了公職人員“8小時外”行為禁區(qū)紅線,必須時刻牢記:
1. 網(wǎng)絡言論禁區(qū)
嚴禁在微信朋友圈、微博、網(wǎng)站論壇等平臺妄議國家大政方針,丑化黨和國家形象,詆毀黨和領導人,散布政治謠言,刻意歪曲歷史,傳播錯誤言論和虛假信息,泄漏工作秘密等。
2. 社交往來禁區(qū)
嚴禁接受可能影響公正執(zhí)行公務的禮品、禮金、宴請及旅游、健身、娛樂等活動;
嚴禁拉幫結派和借聯(lián)誼會、老鄉(xiāng)會等活動搞“小圈子”。
3. 公車使用禁區(qū)
嚴禁私駕公車、公車私用、私車公養(yǎng)等假公濟私、化公為私的行為。
4. 經(jīng)濟行為禁區(qū)
嚴禁違規(guī)借貸,參與非法民間融資、擔?;顒?;
嚴禁以婚喪嫁娶、喬遷新居、生日、工作調動、子女升學等名義,大操大辦,借機斂財;
嚴禁利用職權或者職務上的影響,謀取或收受不正當利益。
5. 個人生活禁區(qū)
嚴禁參與黃、賭、毒活動;
嚴禁生活奢靡、貪圖享樂、追求低級趣味;
嚴禁酒后駕駛(酒精含量≥20mg/100ml即為酒駕);
嚴禁參與封建迷信和非法宗教活動。
6. 家庭關系禁區(qū)
嚴禁違背家庭基本倫理,不尊老愛幼,不履行贍養(yǎng)義務,實施家庭暴力;
嚴禁對配偶、子女的違紀行為包庇縱容;
嚴禁本人及家屬接受利益關系人的饋贈和招待。
7. 社會行為禁區(qū)
嚴禁不守誠信,逾期不歸還貸款,惡意拖欠物業(yè)費、貸款等;
嚴禁不遵守社區(qū)、住宅小區(qū)管理規(guī)定,制造鄰里矛盾。
各地還制定了更詳細的負面清單27條,包括不得違規(guī)出入私人會所、不得用公款購買消費卡、不得借考察之名公款旅游、不得超標準配備公車等具體禁令。
三、樹標桿!這些行為值得提倡
在嚴管的同時,中紀委也列出了 “八小時外”的正面清單 ,引導公職人員培養(yǎng)健康生活方式:
1. 堅持尚儉戒奢:艱苦樸素,勤儉節(jié)約
2. 反對特權現(xiàn)象:自覺同形形色色的特權思想作斗爭
3. 弘揚優(yōu)良傳統(tǒng):傳承黨的光榮傳統(tǒng)和優(yōu)良作風
4. 帶頭移風易俗:以優(yōu)良黨風政風帶動社風民風
5. 觀察民情:在業(yè)余生活中用心觀察、傾聽、感受、思考,察民間死角,尋為政妙方。
這些要求旨在幫助黨員干部樹立正確的三觀,培養(yǎng)健康的生活情趣,時刻牢記自己的身份。
四、怎么管?監(jiān)督妙招來了
如何有效監(jiān)督“8小時外”?各地探索出不少創(chuàng)新做法:
1. 常態(tài)化監(jiān)督檢查:黑龍江大箐山縣采取 “四不兩直”方式(不發(fā)通知、不打招呼、不聽匯報、不用陪同接待、直奔基層、直插現(xiàn)場)不定期檢查餐飲、煙酒等場所
2. 家庭監(jiān)督防線:湖北襄陽推出 “十必問”監(jiān)督提醒卡 發(fā)放給家屬,包括“常常晚歸要過問”、“高檔消費要過問”、“收支不符要過問”等十條,讓家屬拉起家庭“警戒線”
3. 年輕干部重點盯防:湖北枝江市針對35歲以下年輕干部編印《年輕干部風紀手冊》,開展廉政家訪活動,將監(jiān)督從 “機關大院”拓展到“家庭后院”
4. 廉政家訪制度:安徽宿州埇橋區(qū)紀委監(jiān)委通過召開家屬座談會、開展家訪等方式,動態(tài)掌握紀檢監(jiān)察干部“八小時外”情況
這些措施共同構筑起 組織、社會、家庭“三位一體”的監(jiān)督管理體系。
五、最終靠什么?自律是關鍵!
監(jiān)督只是手段,修身才是根本?!鞍诵r外”的修行,最終要靠黨員干部自己。時刻牢記身份,樹立正確三觀,培養(yǎng)健康生活情趣,才能做到 “監(jiān)督在外,修身在內”。
“八小時外”的私人空間應當被尊重,但紀律規(guī)矩沒有“下班時間”。一位紀檢干部說得透徹:“執(zhí)紀者必先守紀,律人者必先律己”,要做到 監(jiān)督“全天候”、紀律“不打烊”。
對公職人員而言,不論人在上班還是下班,紀律紅線永遠在線。守好“八小時外”,不僅是對黨和人民負責,也是對自己和家庭最好的保護。
畢竟,廉與貪往往就在一念之間。無論何時何地,守住公與私的警戒線、是與非的高壓線、黨紀國法的紅線,才能避免 “小節(jié)失守,釀成大患” 的人生悲劇。選擇健康、積極的生活方式,不僅是對自己負責,更是對家庭和社會負責。您身邊有公職人員嗎?快把這篇文章轉給他們看看吧!
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