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以前，有些事兒出了問題，可能就把責(zé)任往下面干活的人身上一推，查一查具體執(zhí)行的人，事情好像就這么結(jié)了，但現(xiàn)在相關(guān)部門換了思路和方法了，不再這么簡(jiǎn)單處理了。

比如：某地基層財(cái)政出了套取資金的事兒，一開始被查的是分管副職，可沒想到，單位里負(fù)責(zé)紀(jì)委檢查的主要負(fù)責(zé)人也被追責(zé)了，為啥呢？因?yàn)樗髅髦肋@個(gè)事兒，但沒有去管，這就是履行職責(zé)沒做到位。

你看，這一人出事兒，連帶三個(gè)被問責(zé)，從制定規(guī)則的高層，到傳達(dá)指令的中層，再到具體執(zhí)行的基層，整個(gè)鏈條上的人誰(shuí)也跑不掉?，F(xiàn)在相關(guān)部門查事兒，就是從干活的人，一路查到批準(zhǔn)的、監(jiān)管的，就連知道情況卻啥都不做的人，也不放過，這責(zé)任鏈條算是被徹底看透了。

二、“裝糊涂”“躲貓貓”，以后可不管用了

現(xiàn)實(shí)里，有這么一類干部，明明看到了問題了，卻不吱聲，就像知道人事變動(dòng)有問題，卻拿“我不是管這事兒的”當(dāng)借口，敷衍過去；看到資金審批超過了規(guī)定界限，就說這是領(lǐng)導(dǎo)定的流程，自己沒辦法。還有，下屬這邊問題一個(gè)接一個(gè)， 上級(jí)卻像聾了啞了一樣，長(zhǎng)期不管不問，就盼著能躲過監(jiān)管部門，躲過組織談話，可最后呢，巡視組一來(lái)，順著問題一查，全倒了。

相關(guān)部門現(xiàn)在把這類人叫做“失察、失管、失聲”。意思就是，你知不知道有問題？有沒有向上匯報(bào)情況？處理問題的結(jié)果有沒有上報(bào)？哪怕暫時(shí)還沒出事兒，也得回過頭來(lái)追查，從事情的流程開始，一個(gè)環(huán)節(jié)一個(gè)環(huán)節(jié)梳理責(zé)任鏈，看看到底該誰(shuí)來(lái)負(fù)責(zé)。

三、別以為不親手做就沒責(zé)任

好多干部心里都這么想：這事情又不是我親手操作的，肯定不會(huì)追到我的責(zé)任；不是我親自簽字的，也不會(huì)點(diǎn)我的名字，但這個(gè)想法，現(xiàn)在是行不通了，因?yàn)橄嚓P(guān)部門的觀念更新了。

現(xiàn)在相關(guān)部門可不關(guān)心你是不是主要責(zé)任人，只看你有沒有該承擔(dān)卻沒承擔(dān)的責(zé)任。責(zé)任可不能往下壓、往外推、繞著走，必須同時(shí)認(rèn)定、同時(shí)追責(zé)。別再想著靠推一步、擋一下就能躲開責(zé)任，相關(guān)部門也不再聽你說“我只是協(xié)助的”這種話。

比如說在人事、財(cái)務(wù)、采購(gòu)、項(xiàng)目審批這些重要環(huán)節(jié)，只要有人沒盡責(zé)任，其他相關(guān)的人都不能免責(zé)。誰(shuí)簽了字，誰(shuí)發(fā)了通知，誰(shuí)該監(jiān)督卻沒監(jiān)督，統(tǒng)統(tǒng)都在問責(zé)的范圍里。

四、這9類行為，都得小心

根據(jù)政策和實(shí)際案例，相關(guān)部門現(xiàn)在把這9類行為納入鏈?zhǔn)絾栘?zé)。

1、要是下面的單位老是出問題，上面的組織卻啥都不做，既不干預(yù)也不問責(zé)，那是不行的。

2、出現(xiàn)那種嚴(yán)重的管理漏洞問題，分管領(lǐng)導(dǎo)卻長(zhǎng)期啥都不干，這也是得擔(dān)責(zé)的。

3、重要崗位上的人犯了錯(cuò)，相關(guān)負(fù)責(zé)人卻不按照程序報(bào)告給上面處理，這同樣要被問責(zé)的。

4、對(duì)上面的預(yù)警或者群眾舉報(bào)，本來(lái)應(yīng)該知道卻裝作不知道，還互相推諉扯皮，這種行為也逃不過。

5、落實(shí)上面巡察指出的問題，敷衍了事，不認(rèn)真整改，那肯定是要被追究的。

6、單位里有人被查了，相關(guān)組織卻長(zhǎng)時(shí)間都不組織回訪教育，這也是失職。

7、關(guān)鍵崗位輪崗制度就像擺設(shè)一樣，崗位長(zhǎng)期不調(diào)整輪換，這也是不行的。

8、問題發(fā)生后，才去忙著補(bǔ)文書、補(bǔ)決議，想把責(zé)任鏈“洗白”，這是瞞不過去的。

9、單位內(nèi)部形成了一些不成文的壞規(guī)矩，知道的人都集體閉嘴不說話，這就是內(nèi)部失守，同樣要問責(zé)。

寫在最后：

公務(wù)員追責(zé)機(jī)制的改變，給每一位公職人員敲響了警鐘。責(zé)任面前沒有小事，更沒有“閑人”，不管身處什么崗位，都得把責(zé)任扛在肩上，認(rèn)真做事、用心履職。這不僅關(guān)乎到個(gè)人的職業(yè)發(fā)展，更關(guān)系到老百姓的切身利益。這有這樣，才能不負(fù)這份工作，贏得老百姓的信任和支持！